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デジタルライフプランナーの
取り組み紹介

委員会制度

地域ごとの独立した経営を推進していくためには、
様々な専門性を持った人材が欠かせません。
そのための取り組みとして、
デジタルライフプランナーが
主体的に地域経営に参画できるようにする
委員会制度を設けています。

委員会制度

  • 魅力は

    プランナー一人ひとりの強みを活かして、
    地域経営の促進を通じて成長していける

  • 何に関われる

    専門性を磨ける様々な活動に関われる

経営に関わる

地域経営の推進のために、組織の健全性・透明性・信頼性を確保する様々な役割を担います

業務品質の向上に関わる

地域に所属するプランナーの業務品質の向上や提供するサービスの向上のために、様々な施策の企画・立案を行います

プランナーの育成に関わる

地域に所属するプランナーの成長を支援し、プランナー一人ひとりの価値向上ための様々な施策を企画・立案します

広報活動に関わる

地域ごとに発刊する地域情報誌(メンバーズ)の企画・立案から編集に関わります

施設価値向上に関わる

施設化の推進のために、会員様がサードプレイスとして利用できる施設づくりを推進して、施設の充実、イベントなどの企画・運営による集客などに関わります

スマートライフメンバーズ
クラブの拡大に関わる

クラブのミッション実現のために、クラブ理念に共感し、豊かなデジタルライフを一緒に考え、ともに課題解決にチャレンジする会員様の拡大を担う施策の企画・立案に関わります

デジタルライフプランナーの
職業普及に関わる

デジタルライフプランナーという職業を地域に広めていく役割を担います

委員会制度に携わることで得られること

  • 自分だけの強みを
    磨いていくことができる

  • すべての会員様と
    デジタルライフプランナーのために
    貢献することができる

委員会活動を通じて、
デジタルライフプランナーとして
普段取り組んでいることや考え方とは
異なる視座を得ることができます。
地域だけでなく、全社横断的に課題に
取組むことでしか得られない経験を財産とし、
自分らしい強みに向き合い、
想像もしていなかったキャリアの広がりを
実感することができます。